遵守相关法规及公司内部规章制度，从社会使命、伦理的角度，对于米思米集团各公司及其管理层、一般职员（以下称公司员工）所应遵守的行为规范进行了归纳汇总。

遵守事项一览1.对于客户

·公司员工要时刻本着公正交易的原则，提供“短交货期・高品质・低成本”的原样正品及服务。

2.对于供应商

·公司员工要从包括安全性在内的品质、价格、交货期的立场出发，合理选定产品及服务，时刻与供应商进行公正交易。

3.对于公司员工

·米思米集团各公司应尊重员工的人权，为员工创造安全舒适的工作环境并使其发展。

·为创造并发展安全舒适的工作环境，公司员工要率先予以配合。

4.对于业务

·公司员工要遵守法规、公司内部规章制度，忠于职守。但是，不滥用所赋予的权限。

·公司员工使用米思米集团各公司出借的公司资产及附带的数据时，要按照米思米集团各公司的公司内部相关规章制度及公司员工所属上司的指示来执行。

5.对于知识产权

·公司员工要保护米思米集团各公司所拥有的、或即将拥有的知识产权，并进行适当地运用及管理。

6.对于财务会计

·米思米集团各公司及公司员工要按照相关法规、公司内部规章制度，及时、准确地办理会计事务等相关财务处理手续。

7.对于股东・投资者

·米思米集团各公司通过及时、准确地公开企业信息，来履行说明责任，通过扩大企业价值，来达到回报股东的目的。

·公司员工要时刻为扩大企业价值做出贡献，并完成自己的业务。

8.对于地区

·米思米集团各公司在开展事业活动时，要尊重当地的地区文化、习惯、历史等，谋求与地区的和谐发展。

·公司员工要考虑到环境负荷，如实、合法地完成业务。

·公司员工断绝与一切社会反动势力团体的关系及活动，同时不向非法要求妥协，态度坚决果断。

9.对于政府・行政机关

·米思米集团各公司及公司员工要遵守国内外的法律法规，不从事为开展事业活动而实施的非法行为。

10.对于违反或疑似违反行为

·米公司员工要将违反本行为规范的行为或疑似行为，及时、准确地向公司领导及所属上司进行汇报。